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Calendrier 2026

UNSA Mag N° 255

UNSA Mag N° 254

UNSA Mag N° 253

UNSA Mag N° 252

L’intersyndicale appelle à une mobilisation massive le 2 octobre

Aucune réponse concrète aux attentes du monde du travail : l’intersyndicale appelle à une

UNSA Mag N° 251

L'intersyndicale dénonce le budget 2026

Budget 2026 : les sacrifices pour le mode du travail ça suffit !

ACTUS NATIONALES

Service public de la petite enfance : pour un déploiement transparent

Déposé le 15 avril au Sénat, le projet de loi de décentralisation prévu par le gouvernement compte renforcer les pouvoirs du maire concernant la petite enfance, au détriment des conseils municipaux. Pour l'UNSA, l'organisation de ces services publics locaux essentiels pour les familles ne peut s'arb

Précarité économique des jeunes : agir pour l'égalité des chances

Aujourd'hui, 17,5 % des 18-29 ans et 21,9 % des mineurs vivent sous le seuil de pauvreté, soit des niveaux supérieurs à celui de l'ensemble de la population (15,4 %). Cette réalité se traduit par une entrée précoce dans le monde du travail, dès 16 ans pour certains, puis par une succession d'emplois

Fraudes sociales et fiscales : un texte qui rate sa cible

L'UNSA prend acte de l'adoption, le 7 avril dernier, du projet de loi de lutte contre les fraudes sociales et fiscales.Si la lutte contre toutes les formes de fraude est indispensable, le texte adopté en première lecture à l'Assemblée nationale demeure marqué par un déséquilibre majeur : les mesures

1er mai toujours un jour férié, chômé et payé !

L'UNSA est satisfaite que le 1er mai demeure un jour férié, chômé et payé. Le ministre du Travail et des Solidarités a confirmé, lundi 13 avril, qu'aucune commission mixte paritaire ne serait convoquée pour accélérer le vote du projet de loi sur le travail le 1er mai.L'UNSA prend acte de cette décis

Allocation de solidarité unifiée : une réforme bâclée

Au fil du temps, le système des aides sociales est devenu de plus en plus complexe. Plusieurs projets de simplification ont émergé mais aucun n'a vu le jour. Le dernier en date, créant l'allocation de solidarité unifiée (ASU), devrait être examiné prochainement par le Parlement. Derrière des objecti

Arrêts maladie : pour l'UNSA, la solution passe par la prévention, pas par la suspicion

Le gouvernement vient de présenter son plan sur les arrêts maladie. S'il comporte des avancées, il repose encore trop sur une logique de suspicion envers les travailleur·euse·s, en occultant la responsabilité des prescripteurs et des employeurs. Pour l'UNSA, cette approche ne permettra pas de répond

Pour un système de santé qui protège et prévient

À l'occasion de la Journée mondiale de la santé, le 7 avril, l'UNSA réaffirme une conviction essentielle : la santé est un droit fondamental, un bien commun qui doit être conforté. Depuis 1945, notre Sécurité sociale incarne un choix collectif clair : celui d'une société qui protège, qui prévient et

Complémentaires santé : l'UNSA alerte sur des inégalités persistantes

L'étude publiée ce 1er avril par la DREES confirme une réalité que l'UNSA dénonce depuis des années. L'accès à une complémentaire santé reste profondément inégalitaire, au détriment des personnes les plus modestes, des chômeur·euse·s, des jeunes en insertion ou encore des ménages monoparentaux.Alors

VOS DROITS

Service public de la petite enfance : pour un déploiement transparent

Déposé le 15 avril au Sénat, le projet de loi de décentralisation prévu par le gouvernement compte renforcer les pouvoirs du maire concernant la petite enfance, au détriment des conseils municipaux. Pour l'UNSA, l'organisation de ces services publics locaux essentiels pour les familles ne peut s'arb

Précarité économique des jeunes : agir pour l'égalité des chances

Aujourd'hui, 17,5 % des 18-29 ans et 21,9 % des mineurs vivent sous le seuil de pauvreté, soit des niveaux supérieurs à celui de l'ensemble de la population (15,4 %). Cette réalité se traduit par une entrée précoce dans le monde du travail, dès 16 ans pour certains, puis par une succession d'emplois

Contester son licenciement après une transaction "nulle" : le réveil licite du droit d'agir !

Par un arrêt du 9 avril 2026, la Haute juridiction précise l'articulation entre droit des contrats et délais de prescription.Elle juge que la signature d'une transaction, en ce qu'elle interdit contractuellement au salarié de saisir le juge, constitue une cause de suspension de la prescription. Le d

Quoi de neuf au Journal Officiel du 22 avril 2026 ? Performance des EHPAD, Agent national du service de surveillance du marché des véhicules et des moteurs à l'Écologie et aux Transports…

Une veille J.O. du Secteur Juridique National UNSA... COMMENTAIRES ET LIENS DES TEXTES° PERFORMANCES DES EHPAD : arrêté du 16 avril 2026 modifiant l'arrêté du 10 avril 2019 relatif à la généralisation du tableau de bord de la performance dans le secteur médico-social.Dans le cadre de l'amélioration

Quelques facettes de l'éthique et de la clause de conscience des auteurs et journalistes à l'heure d'une Presse d'opinions accusée de restreindre la diversité et la liberté éditoriale…

L'annonce de la démission d'auteurs et de salariés chez un grand éditeur limogeant son PDG a fait récemment écho dans l'actualité. Cette actualité invite à se rappeler du régime de la clause de conscience des journalistes…CLAUSES DE CONSCIENCE : UNE ESPÈCE DE "GARANTIE" EN VOIE DE DISPARITION, ALORS

Quoi de neuf au Journal Officiel du 21 avril 2026 ? Au Sénat, Rapports : suivi et évaluation de l'expérimentation relative au marché global de performance énergétique : ouvrir le tiers-financement à l'État, à ses établissements publics et aux collectivités territoriales pour favoriser les travaux de rénovation, renforcement de la sûreté dans les transports...

Peu de choses au Journal Officiel de ce jour… COMMENTAIRES ET LIENS DES TEXTES° AU SÉNAT :* RAPPORTS : n° 87 sur la loi n° 2023-222 du 30 mars 2023 visant à "ouvrir le tiers financement à l'État, à ses établissements publics, et aux collectivités territoriales pour favoriser les travaux de rénovati

L'essentiel de la formation professionnelle

Le secteur économie, emploi, formation professionnelle de l'UNSA vous propose une mise à jour de L'essentiel de la formation professionnelle, intégrant les dernières évolutions réglementaires !Actualisé en avril 2026, ce guide tient compte des récentes transformations du cadre de la formation profes

Attention avant de renoncer à être désigné délégué syndical : faites bien les choses, n'attentez pas à la liberté syndicale !

Par un arrêt du 1er avril 2026, la Chambre sociale de la Cour de cassation affirme qu'un salarié ne peut valablement renoncer, par avance, à son droit d'être désigné Délégué Syndical. Une telle renonciation, même signée dans le cadre d'un accord transactionnel ou d'un contrat est frappée d'une nulli

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